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西矿集团召开2020年工作会议暨七届三次职工代表大会 连续4年实现较高水平盈利_188体育平台体育

发布时间:2020-10-14 00:01:01来源:188体育平台编辑:188体育平台阅读: 当前位置:首页 > 奇趣自然 > 手机阅读

12月14日,西部矿业集团有限公司开会2020年工作会议暨七届三次职工代表大会。青海省国资委副主任贠红卫,青海省总工会二级巡视员白海青,西部矿业集团党委书记、董事长张永利,公司党委副书记、总裁白永强出席会议,集团、股份两级领导班子成员参与。

集团公司副总裁华金仓主持会议。 大会按议程征询了西部矿业集团2019年度工作报告及职代会各专题报告;对2019年在公司各条战线上做出突出贡献的单位和个人展开了表扬奖励。张永利代表集团公司党委和集团公司领导班子,向取得表扬的单位和个人表示祝贺,并向为企业发展代价艰难希望的全体干部职工回应衷心感谢,向反对和参予企业改革发展的广大职工家属和离退休老干部、杨家职工回应衷心感谢。 会上,张永利不作了为题《蓄势谋发展 变革序新篇 为前进高质量发展建设高品质西矿努力奋斗》的讲话,全面总结2019年来公司战略方向定位、实行的具体措施、取得丰硕成果的原因,深刻印象分析公司面对的国际国内形势及不存在的问题,明确提出未来发展的方向、路径和拒绝。

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张永利回应,2019年,西部矿业集团全面秉持青海省委省政府决策部署,全面专责生产经营工作和帮扶省属企业扭亏逃脱两个大局。在极为不利的外部形势下,倒数4年构建较高水平盈利。

尤其是2019年的经营结果在青海省省属企业中起着了平稳示范作用。成绩的获得,归功于持续深化改革,狠抓管理基础,坚决问题导向,紧盯干部作风建设等几个方面。 张永利特别强调,前进三大变革是西部矿业时隔扭亏逃脱之后,更进一步迈进高质量发展的战略措施。要一直坚决依赖科学技术、依赖信息化手段作为提高效率、提高产量、提高质量的有效地措施,大大提高发展品质,首创高质量发展新的路径。

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要全面前进三大变革获得新的效益,重点解决问题产业、管理、能力、作风四大关键问题,树根哀过紧日子思想,攻下安全性风险防控底线,忠诚绿色发展道路,持续深化制度创意,全面前进人才战略,前进重点项目建设,增强党的政治建设,作好十四五发展规划,构建主业很强,管理要精、质量要低、效益要好、实力很强的总体目标,为推展西部矿业各项事业发展做出新的更大贡献。 白永强就作好2020年工作明确提出了7项明确拒绝:一是全方位强劲力度前进三大变革,急剧迈进高质量发展;二是看著重点高效率前进项目建设,全力打造出发展新的引擎;三是全系统低压力前进节支降本,积极开展创意创效;四是全方位贤监管前进安全性环保,积极开展本质安全性和绿色发展;五是强劲归集贤管控前进触支降债,防范资金债务风险;六是轻关怀多措施前进人才建设,积极开展全员创意活动;七是强劲基础贤考核前进党的建设,积极开展党建工作。

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